Conferencia conjunta del Worker’s Group y FEPS: ¿Las consecuencias de la gestión algorítmica para los trabajadores requieren una acción política de la UE?

La IA está afectando al mundo laboral de muchas maneras y se está convirtiendo en una característica destacada en el trabajo de muchas personas.


Para comprender los retos en términos de calidad del empleo, empleo, condiciones de trabajo, salud y seguridad, así como las preocupaciones sobre el gran potencial de la vigilancia de los trabajadores, el Grupo de Trabajadores del CESE y FEPS han organizado conjuntamente una conferencia titulada «Ordenador al mando: ¿las consecuencias de la gestión algorítmica para los trabajadores requieren una acción política de la UE?» el 16 de octubre, de las 14.30 a las 18.30 horas.

En esta conferencia se examinaron los resultados de la encuesta Computer in command: Consequences of algorithmic management for workers realizada por FEPS y think tanks nórdicos entre más de 6.000 miembros sindicales en Dinamarca, Suecia, Noruega y Finlandia.

Otro de los objetivos de esta conferencia ha sido debatir las disposiciones jurídicas actuales de la UE, que ya son pertinentes para el uso de la IA en el lugar de trabajo, y servir de plataforma para que los sindicatos debatan el poder transformador de la IA. Más concretamente, nos esforzaremos por identificar las áreas críticas que requieren la necesidad de replantearse cómo se aplica la IA, qué acciones pueden tomar los sindicatos y qué intervención legislativa es necesaria, sobre la base de las discusiones en curso sobre el dictamen de iniciativa del Grupo de los Trabajadores «Por una inteligencia artificial favorable a los trabajadores: el papel de los sindicatos en la prevención y minimización de los impactos negativos en el mundo del trabajo».

Entre los ponentes:

Nicholas Schmit, comisario de Empleo y Derechos
Sociales, Brando Benefei, eurodiputada
de los Socialistas y Demócratas Lucie Studničná, presidenta del Grupo
de Trabajadores del CESE László Andor, secretario general de FEPS
Isabelle Schömann, secretaria general adjunta de la CES

¡Y muchos más!

debe limitarse a la competitividad y la innovación, sino que también debe dar prioridad a la protección de los derechos de los trabajadores en un mundo cada vez más automatizado. Pedimos a la Comisión Europea que muestre una mayor ambición por la IA y los derechos de los trabajadores en su nuevo mandato.

Enlaces relacionados

https://www.eesc.europa.eu/en/our-work/opinions-information-reports/opinions/pro-worker-ai-levers-harnessing-potential-and-mitigating-risks-ai-connection-employment-and-labour-market-policies

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