Convocatoria de la Comisión Europea: Mejora de la cooperación en la movilidad laboral

La Comisión Europea ha lanzado una convocatoria de propuestas de subvenciones para acciones de la UE en el ámbito de los mercados de trabajo y la movilidad laboral en el marco del Fondo Social Europeo Plus (FSE+).

La convocatoria se lanza de acuerdo con el Programa de Trabajo 2023 y será gestionada por la Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión (DG EMPL), y cubre el siguiente tema: Desplazamiento de trabajadores: mejora de la cooperación administrativa y del acceso a la información (FSE-2023-POW-UDW).

La apertura de la convocatoria tuvo lugar el pasado 21 de febrero de 2023y estará disponible hasta el 3 de mayo de 2023 (17:00h Bruselas). Asimismo, el presupuesto disponible es de 5.000.000€, el cual podría incrementarse en un 20% como máximo, y con el que la Comisión espera financiar entre 2 y 9 propuestas.

Esta convocatoria tiene por objeto apoyar y promover la cooperación transfronteriza y transnacional, aumentar la accesibilidad, la transparencia y la calidad de la información relativa a las condiciones de empleo, y promover la base empírica mediante la recopilación y evaluación de datos originales y el análisis específico del proceso de desplazamiento y de las condiciones de trabajo de los trabajadores desplazados. Las actividades que pueden financiarse son las siguientes:

• Cooperación: desarrollo de nuevos intercambios, revisiones inter pares y/o programas de formación, o mejora de los ya existentes, entre funcionarios de las autoridades públicas competentes y/o entre los interlocutores sociales pertinentes y las partes interesadas en los contextos del control del cumplimiento y la aplicación de las normas aplicables en relación con los trabajadores desplazados.
• Información: desarrollo y mejora de diferentes formularios y formatos de información y/o asesoramiento para la recopilación y difusión de información de calidad, de fácil uso y específica dirigida a los trabajadores y/o a las empresas con respecto a las condiciones laborales aplicables a trabajadores desplazados.
• Pruebas: desarrollo de proyectos conjuntos de investigación sobre diferentes dimensiones del desplazamiento de trabajadores en el contexto de la prestación transnacional de servicios y difusión de los resultados mediante estrategias de publicación específicas, tanto en el ámbito científico como en la prensa especializada y general.

Las propuestas deberán presentarse electrónicamente a través del Sistema de Presentación Electrónica del Portal de Financiación y Licitaciones. NO es posible la presentación en papel.

Las propuestas deben estar completas y contener toda la información solicitada y todos los anexos y justificantes exigidos:

• Formulario de solicitud, parte A – contiene información administrativa sobre los participantes (coordinador, beneficiarios y entidades afiliadas) y el presupuesto resumido del proyecto;
• Formulario de solicitud, parte B: contiene la descripción técnica del proyecto;
• Anexos obligatorios y documentos justificativos (deben cargarse como archivos PDF independientes):
  • lista de proyectos anteriores (proyectos clave relacionados con la libre circulación de trabajadores o el desplazamiento de trabajadores en los últimos 3 años).

Los criterios de adjudicación de esta convocatoria son los siguientes:

• Pertinencia: medida en que los objetivos del proyecto se ajustan a los temas y prioridades y objetivos de la convocatoria; dimensión europea/transnacional; grupos destinatarios y grado en que la propuesta facilita la cooperación entre las distintas partes interesadas; uso de enfoques innovadores; posibilidad de utilizar los resultados en otros países; valor añadido de la propuesta sustantiva. sustantivos propuestos en el ámbito de: (Tema 1) desplazamiento en general y de sus resultados en los sectores claramente identificados sectores y grupos destinatarios dentro de ellos (Máx. 40 puntos).
• Calidad:
  • Diseño y ejecución del proyecto: calidad técnica, claridad y coherencia del proyecto, objetivos y planificación; vínculos lógicos entre los problemas identificados, las necesidades y las soluciones propuestas; metodología de ejecución del proyecto; viabilidad del proyecto en el plazo propuesto; rentabilidad (presupuesto suficiente/adecuado para una ejecución correcta). (Máx. 20 puntos).
  • Equipo del proyecto y acuerdos de cooperación: una justificación clara y justificada de la composición del consorcio en relación con el objetivo, que incluya: una distribución equilibrada de los socios establecidos en los países de origen y de acogida en el contexto de un flujo específico de trabajadores desplazados; un enfoque sectorial de la acción; una representación completa y adecuada de los diferentes tipos de organizaciones y partes interesadas; procedimientos y mecanismos de resolución de problemas apropiados para cooperar. (Máx. 20 puntos).
• Impacto: impacto previsto a largo plazo de los resultados en los grupos destinatarios/el público en general público en general; exhaustividad, claridad y eficacia prevista del plan de comunicación y difusión de los resultados de los proyectos; sostenibilidad de los resultados una vez finalizada la financiación de la UE. (Máx. 20 puntos)